一、学困生形成原因分析:学困生的形成既有家庭原因,如父母的不良言行举止直接影响着孩子的健康成长,且学生回家后家长监管不利;有学校的原因,如教师思想教育不力以及片面追求成绩,对后进生辅导不及时,缺少有效的方法,自己放松要求。也有社会原因, 如 人们的人生观、价值观随着潮流在不断变革,思想意识使部分学生受到金钱至上、享乐主义、读书无用等错误思潮的影响,偏离了健康成长的道路。(有些学生骗家长以学校买资料为由获得金钱);也有智力因素,如有不少聪明的学生怕吃苦,怕经受挫折,经受磨难,一遇困难就打退堂鼓,一遇挫折就一蹶不振,丧失信心与勇气,甚至产生变态心理,总认为老师、同学看不起自己,自己万事不如人,于是破罐子破摔,自己不学,也不想叫别人学,最后走进学困生行列。
二、加强学困生转化的必要性:我校共有24个教学班,在校学生1319名,有部分学生因种种原因,造成学习困难,有部分学生均分低于校平均分20分左右,这部分学生的成绩,严重制约着学校整体教学质量的提高。
三、学困生转化的目的要求:为了全面提高学校的教育教学质量,做好学困生的转化工作就显得尤为重要。在学困生的转化工作中,教师除了倾注爱心,发现闪光点,因材施教,抓好反复教育外,还要注重学困生非智力因素与智力因素的的培养,运用恰当而有效的方法,保证不让一个学生掉队。
四、学困生的确定:将2011-2012学年第二学期期中单科成绩排序后,倒数20名即为学困生,然后确定每班几名,确定后即为期末学困生转化比照的参数。
五、学困生转化的考核措施:
1、综合考核办法:学困生转化在综合考核中占总积分8分。具体计算方法如下:学困生转化得分=8+(原班内学困生基数—现有班内学困生数)*2
2、奖励措施:以现有班内学困生为基数,在此基础上进行转化,每减少1名学困生,奖人民币20元,每增1名学困生,罚人民币10元。
3、档案建设:建立学困生管理档案,并将管理档案的建设情况纳入教师业务考核档案之中,在总积分中占2分。
备注:期中、期末分别进行计算,所选参照均以上次成绩为准,且学困生奖惩均按期中40%、期末60%进行计算。
五寨县第四小学
2012.5.14